Gestão de Processos: O que é, etapas e vantagens
A gestão de processos ajuda as empresas a se manterem competitivas no mercado. Ela entra em cena para organizar rotinas, reduzir desperdícios e garantir entregas mais consistentes, sem comprometer a qualidade do que é feito no dia a dia...
Inteligência Artificial na advocacia: impactos e como utilizar
A aplicação da Inteligência Artificial na advocacia já é parte da rotina e tem transformado o fluxo de trabalho no setor de direito. Escritórios de advocacia e departamentos jurídicos estão se beneficiando dessa tecnologia...
Guia completo para fazer o cálculo de rescisão trabalhista
O cálculo de rescisão trabalhista é um tema que suscita várias dúvidas de líderes de negócio e mesmo profissionais de RH. Afinal, como proceder na hora de encerrar o vínculo de trabalho e calcular os valores corretos que devem ser ...
Accountability: o que é, por que importa e como aplicar nas empresas
Entender o que é accountability agora também é uma missão do RH. Esse é um termo muito comum no setor público, mas agora faz parte também do vocabulário de empresas privadas (e não apenas de gigantes em seus setores). O account...
Entenda como funciona e o panorama da agroindústria
A agroindústria é um dos pilares do agronegócio e desempenha um papel estratégico na transformação da produção agropecuária em produtos com maior valor agregado. É ela que conecta o campo à indústria e ao mercado, conv...
Banking as a Service (BaaS): o que é, como funciona e como está transformando os serviços financeiros no Brasil
Empresas de todos os setores estão, cada vez mais, assumindo um papel que antes era exclusivo dos bancos: oferecer serviços financeiros diretamente aos seus clientes. Contas digitais, pagamentos, cartões de crédito passaram a ...
Avaliação de potencial: o que é, importância e como fazer
Compreender até onde os colaboradores podem evoluir é um dos grandes desafios da gestão de pessoas. Em um cenário de constantes mudanças, crescimento acelerado e novas demandas organizacionais, identificar quem tem capacidade...
Carnaval na empresa: 9 ações para engajar a equipe
O Carnaval é um dos períodos mais aguardados do ano por muitas pessoas. E, no ambiente corporativo, a data também pode ser uma oportunidade para promover integração, engajamento e bem-estar, desde que as ações estejam alinhadas à c...
Funções do RH e departamento pessoal: entenda o papel de cada área e como integrá-las
É normal surgirem dúvidas quando falamos sobre as funções do RH e do departamento pessoal, já que as duas áreas estão ligadas à gestão de pessoas. Dentro de uma empresa, os dois setores acabam sendo fundamentais para o bo...
