Tudo sobre o auxílio maternidade e como receber o benefício
Receber um filho é um momento de grande alegria e transformação na vida de qualquer pessoa. ...
Entenda o conceito de assiduidade e sua importância para o RH
A assiduidade reflete a presença e a pontualidade dos colaboradores em suas atividades. Ou sej...
O guia completo sobre hora extra
A gestão de hora extra não impacta apenas no desempenho e na motivação dos colaboradores, m...
Tire suas principais dúvidas sobre o exame demissional
O exame demissional é um procedimento essencial no encerramento de contratos de trabalho, send...
Tendências do RH para 2025: foco em inovação, gestão de pessoas e planejamento estratégico
Estratégia, tecnologia, desenvolvimento e valorização do capital humano estão entre as tend...
Carnaval é feriado? É obrigatório trabalhar? Entenda!
O carnaval é feriado? Embora seja uma das festas mais celebradas no Brasil, a legislação fed...
Ponto eletrônico: saiba como funciona, lei e tipos
O ponto eletrônico digital é uma ferramenta que vem sendo adotada por empresas que incorporar...
O que é folha de ponto e como fazer sem erros na empresa
A folha de ponto é um recurso essencial para a gestão de pessoas e para o cumprimento das nor...
Jornada de trabalho: o que diz a CLT e como gerenciar?
A definição legal e implementação da jornada de trabalho é um dos pilares centrais das rel...
Entenda como funciona o adiantamento salarial e quais vantagens ele oferece
O adiantamento salarial é uma prática cada vez mais valorizada no mercado de trabalho, tanto ...
Intervalo intrajornada: entenda como funciona e o que diz a lei
Intervalo intrajornada é o nome dado ao período que o colaborador possui para descansar ou se...
Acordo coletivo: tudo que o RH precisa saber
Acordo coletivo é um dispositivo das leis trabalhistas celebrado entre uma ou mais empresas e ...
