Direitos trabalhistas: importância e quais são os principais
Instituídos para proteger os profissionais, os direitos trabalhistas garantem condições just...
Valorização profissional: 5 dicas para aplicar no seu RH
Valorização profissional é o meio pelo qual as empresas confirmam aos seus colaboradores que...
Tudo sobre FGTS: 8 dúvidas que a sua empresa precisa esclarecer
Os profissionais e o Departamento Pessoal precisam se manter sempre atualizados sobre as exigê...
Gestão de pessoas: o que é, objetivos e princípios básicos
Você já parou para pensar no papel que as pessoas exercem no sucesso da sua organização?&nb...
Ponto digital: como funciona e benefícios para o RH
No mundo corporativo moderno, o ponto digital foi desenvolvido como uma solução prática e ef...
Férias coletivas: como funcionam, regras e mais
As férias coletivas são uma alternativa estratégica para as empresas ajustarem a demanda de ...
Desconto INSS: confira os valores descontados do salário
O pagamento feito ao Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) é obrigatório e previsto pela...
Leis trabalhistas para RH: tudo o que você precisa saber
As leis trabalhistas apresentam todos os pontos referentes às relações individuais e coletiv...
Horas extras e banco de horas: tudo o que você precisa saber
Horas extras e banco de horas são duas formas de compensar o trabalho fora do horário da jorn...
Atrasos no trabalho: como lidar com as faltas e justificativas?
Atrasos no trabalho podem ocorrer por uma série de fatores, desde problemas pessoais e de saú...
Convenção Coletiva de Trabalho (CCT): o que o RH deve saber
A Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) é um instrumento previsto nas leis trabalhistas por m...
Antecipação do 13º salário: como funciona e benefícios
A antecipação do décimo terceiro salário é uma prática que pode trazer alívio financeiro...